Sammanställning frågor om Rapid från medlemsmöte

Hej alla medlemmar,

Dags att kicka igång veckan med att läsa igenom de svar och frågor som sammanställdes från vårt medlemsmöte den 3 december. Vi vill tacka alla er medlemmar som dök upp under mötet och kom med många bra vinklar och frågor kring schemaläggningen framöver! Klicka på länken intill för att se sammanställning av frågor: Rapid FQA

På plats att svara på frågor kring Rapid var Lisa Nordling, som sitter med i projektet Rapid, och jobbar nu för närvarande med Employe Portal, den websida där vi ska logga in för att se vårt schema framöver. Lisa hälsade att hade vi fler frågor eller undrade något mer tog hon gärna emot era frågor på mail eller skicka dem till oss så får vi vidarebefordra.

Under medlemsmötet visades även det utkast som SJ lagt fram som förhandlingsunderlag kring hur Rapid/IVU ska fungera i framtiden. Det kom fram många bra åsikter som vi tar med oss, men vi alla var överens om att såsom underlaget är framställts idag, finns liten chans för oss som medarbetare att kunna påverka våra schema i den grad vi önskar.

Därför tar klubben med sig att säga NEJ till utkastet i sin helhet!

Idag kommer det extra representantskapsmötet hållas i Stockholm där alla klubbar kommer att samlas och diskutera igenom detta utkast igen och vi kommer då framföra vår klubbs åsikter och återkopplar sedan hur mötet utföll.

 

Ta det lugnt ute på linjen!

 

Med vänlig hälsning styrelsen Seko Klubb Mälartåg

Publicerat i Arbetsmiljö, Avtal, Rapid/IVU, Schema | Lämna en kommentar

Rapportering i media om lönestegsinplacering på SJ

Ord står fortfarande mot ord om vad som egentligen har avtalats i fråga om lönestegsinplacering vid nyanställning på SJ AB. Det är också anledningen till att flera klubbar har begärt att få se förhandlingsprotokollet från överenskommelsen för att kunna bemöta chefernas uppfattning på hur denna situation ens har kunnat uppstå. Och vi har tyvärr väntat på detta protokoll i en månad nu och kan därför inte uttala oss lokalt mer i frågan förrän full transparens råder utan hänvisar därför till ansvariga som har förhandlat.

Klicka på länken nedan för att läsa det senaste i detta. Dela gärna inlägget!

Tågvärdar: Orättvisa löner på SJ

Publicerat i Lön, Ombord | Lämna en kommentar

Skyddsorganisationens framställan kring personalplaneringen och schemaläggning

 

Skyddsorganisationen gick igår ut med en s k 6.6.a kring personalplaneringen!

I stora drag handlar det om det kaos som råder på personalplaneringen med neddragning på personal, brist på kompetens, omorganiseringen m.m., vilket bidrar till att bl a ledigheter avslås, nya turkonstruktioner skapas. Inget av detta är hållbart för den åkande personalen i längden och därför har denna anmälan lämnats in för att sätta press på SJ på att lösningar skapas för att bli av med problemen kring schemaläggning. Vi får avvakta och se vad SJ svarar kring denna anmälan.

Se anslag nedan för fullständig info:

Publicerat i Arbetsmiljö, Schema, Turändringar | Lämna en kommentar

Kampanjdag hot och våld 11 december

Den 11 december organiserar Branschorganisationen Spårtrafik en stor kampanj över hela Sverige kring problematiken med det eskalerande hot och våldet ute på tågen!

Detta kommer att ske på så många orter som möjlig ute i vårt land. Vår klubb vill självklart hjälpa till att bidra med att sprida ett sånt viktigt budskap kring att hot och våld eskalerar och problematiken utav det.

Vi kommer därför finnas på plattformarna och dela ut flygblad både på morgonen och eftermiddagen. Vi vill gärna att så många som möjligt av er medlemmar finns på plats och hjälper till. Önskar ni delta, maila kontakt@sekomd119.se. All information finns i bifogat anslag.

Publicerat i Arbetsmiljö, Branschorganisationen Spårtrafik, Medlemsaktivitet | Lämna en kommentar

Samlad medlemsinfo + medlemsmöte den 3 december

Hej alla medlemmar,

Här kommer lite samlad medlemsinformation för er alla att ta del av.

Medlems, budget- samt nomineringsmöte

Det är mycket grejer på gång i vår verkstad och en framtid med Rapid (det nya planeringssystemet) är snart på ingång enligt SJ. Under höstens APT kommer mer information kring detta, men då vi vet att det oftast inte finns några svar på alla de frågor som uppstår då, har vår klubb valt att istället hålla medlemsmöte och bjuda in representanter som sitter med i projektet Rapid. Under mötet kommer det finnas möjlighet att ställa frågor till SJ AB som representeras av Johan Holmgren och Lisa Nordling kring alla de farhågor ni har kring framtidens schema. Är det så att ni inte har möjlighet att delta på medlemsmötet, sänd in era frågor i förväg så tar styrelsen med sig dessa och ser till att de blir besvarade. All detaljerad information om medlemsmötet finns i bifogad bild eller besök vår evenemangssida: https://www.facebook.com/events/1054035034788597/

Medlemsmötet kommer hållas:
• Tisdagen den 3 december
• Drop in kl 10-16
• SJ AB svarar på frågor om Rapid i Västerås: kl 10 samt i Eskilstuna kl 13.30

För alla medlemmar som väljer att delta på informationen om Rapid så bjuder klubben på lunch! Väl mött!

 

IVU/Rapid-beslut bordläggs

Under veckan har representantskapet (alla lokala klubbarnas representanter samt vårt samordningsorgan, Seko SJ Förhandlingsorganisation) träffats och diskuterat kring det förhandlingsunderlag, som vi äntligen har fått utskickat från SJ AB, kring hur IVU/Rapid ska fungera i framtiden. Detta underlag har lyst med sin frånvaro och blev dessutom utsänt sent till alla klubbarna, vilket gjort att vi alla upplevt att tidsfristen för att gå till beslut på detta underlag är alldeles för kort. Därför beslutades under detta möte att bordlägga frågan om att gå på beslut på detta avtal, då vi vill att denna process ska gå till så demokratiskt som möjligt, samt att ni medlemmar ska ha möjlighet att påverka utgången kring det hela. Därför kommer även detta att diskuteras om ni kommer och besöker medlemsmötet. Se till och kom och engagera dig medan en möjlighet till påverkan finns! Vi vill ha så många synpunkter som möjligt över vad som är absolut viktigast för er kring hanteringen av schemaläggning och turer i framtiden.

Utbildning i kollektivavtalet Spåra SJ

Vi vill samtidigt passa på att påminna om vår tvådagars utbildning i vårt kollektivavtal Spåra SJ den 5-6 december!
Lär er era rättigheter och skyldigheter på jobbet! Under utbildningsdagarna bjuder klubben på lunch och fika och givande diskussioner med trevliga kollegor.
All anmälan sker via vår studieansvarige Synöve Strandberg: synove.strandberg@sj.se All information kring utbildningen finns i bifogat bild eller besök vår evenemangssida: https://www.facebook.com/events/395216718032201/

Gällande lönesteg och inplacering service

För er alla som undrar hur arbetet kring de nya reglerna för inplacering i lönesteg för service, så har vi för tillfället ingen ny information. Seko SJ (vår centrala förhandlingsorganisation) har sedan tidigare begärt en lönekartläggning samt hur man behandlar olika typer av anställningsformer. Detta har SJ inte besvarat ännu så Seko SJ avvaktar med att få ett skriftligt svar från SJ, för att utifrån detta svar jobba vidare med frågan framöver. Vår klubb ligger på i denna fråga då det är väldigt många medlemmar som drabbats och vi gör allt för att driva denna fråga framåt, detta ska inte hamna mellan stolarna. Så fort någon ny information dyker upp kring detta ärende återkopplar vi så fort som möjligt! Den sista informationen från Seko SJ finns här: https://blogg.sekosj.se/2019/10/inplacering-i-grundlonesteg/

Är det några frågor ni har kring allt som händer på SJ just nu, så tveka inte att höra av er!

Med vänlig hälsning styrelsen Seko Klubb Mälartåg

Sara Wirén, ordf: 076 – 814 86 36
Anders Hedlund, vice ordf: 070 – 724 35 30
Linus Olsson, kassör: 070 – 003 70 86
Janina Bodman, ledamot ans. förare Vå: 070 – 003 72 03
Katarina Frösslund, ledamot ans. ombord Vå: 070 – 724 34 87
Synöve Strandberg, ledmot ans. ombord/förare Fgc: 070 – 168 14 00
Stephanie Branzell, ledamot ans. ombord Et: 070 – 003 73 05
Maria Melin, ledamot ans. förare Et: 070 – 605 11 58
Anna Hagberg, ledamot ers. ans. ombord Et: 070 – 724 12 50 (tjänstledig)

Publicerat i Avtal, Medlemsaktivitet, Schema, Seko SJ | Lämna en kommentar

Seko ökar trycket på personalplaneringen

Situationen på SJs planeringsavdelning är ohållbar både för dem som arbetar där och för åkandepersonalens kalendrar.

Schemat som åkandepersonalen tjänstgör på är den sista länken i en lång kedja av sena leveranser och kvalitetsbrister. Inte beroende på att personalen inte anstränger sig, utan beroende på att det enligt Seko saknas förutsättningar. Omritade turer och ihopbyggda turer på kort varsel blir resultatet.

Seko SJs schemagrupp bjöd därför in ansvariga från SJs personalplanering till ett möte för att diskutera den akuta situationen. SJs förklaring var den akuta bristen på åkandepersonal. Deras beräkningar av tillgänglig personal stämmer inte.

Registrering av övertid-och blanketter är ytterligare ett problemområde som aldrig verkar ordna upp sig. Brott mot gällande avtal har blivit en norm. Sekos SJ återkommande krav på divisionsledningen har nu lett till att en arbetsgrupp ska bildas för att en gång för alla komma till bukt med problemen.

Tyvärr kommer inte problemen att sluta med sommaren. Att SJ räknat med att Rapid redan skulle ha varit i bruk har skapat en situation inom SJ där personalplaneringen har personal och en organisation anpassat efter ett annat sätt att arbeta. Detta tillsammans med brister i nuvarande datasystem bidrar till kvalitetsbrister på materialet som ska ligga till grund för T20.

Seko SJ efterlyser därför ett tydligt ansvarstagande från divisionsledningen tillsammans med kraftfulla åtgärder för att komma tillrätta med de brister i arbetsmiljön som råder på personalplaneringen och i åkandeverksamheten.

Har ni synpunkter på er arbetssituation eller schema, vänd er i första hand till er gruppchef som har arbetsmiljöansvaret.

Publicerat i Arbetsmiljö | Lämna en kommentar

Senaste information kring lönestegen från Seko SJ


 

Publicerat i Avtal, Lön, Ombord | Lämna en kommentar

Avtalsfrågor

Hej alla medlemmar,

Som ni alla vet så kom SJ med ny information i senaste veckobrevet gällande löneplaceringar. Detta har vart ny information för oss alla.

Igår deltog vissa av oss på samråd service. Då delgavs information från Seko SJ att SJ valt att tolka protokollen annorlunda än Seko SJ.

På löneförhandlingarna som skedde i början utav sommaren har man samtalat om att ändra inplaceringen i grundlönesteget så det skulle bli mer likvärdigt och att man under avtalsperioden skulle fortsätta arbeta med befattningslönesystemets utformning.
Seko SJ delgav då informationen att efter denna förhandlingen så har SJ valt att göra en tilläggstolkning utöver det man kom överens om.
Vi avvaktar under veckan på mer information ifrån den centrala förhandlingsorganisationen som har pågående samtal med SJ.

Detta rör upp mycket frågor och känslor och vi förstår er frustration!
Så fort vi får någon mer information att tillgå kommer vi delge den vidare till er medlemmar. Vi i klubben ligger på inom vår egen organisation för mer information och klarhet. Just nu avvaktar vi på de pågående samtal som sker i veckan mellan förhandlingsorganisationen och SJ.

Har ni synpunkter, frågor eller vill prata kring detta så hör av er till oss i styrelsen så försöker vi besvara detta så gott det går.

Styrelsen Seko Klubb Mälartåg

Publicerat i Avtal | Lämna en kommentar

Gällande information veckobrev och inplacering löner för service

  1. Hej alla medlemmar

    Då SJ gick ut med information i veckobrevet den 27/9 över nya rutiner gällande inplacering över olika lönesteg på service har vi fått väldigt många frågor och funderingar kring vad detta innebär och hur man ska tolka detta. Många upprörda känslor har väckts och vi förstår er frustration!

    Vi har självklart tagit frågan vidare uppåt inom vår egna organisation och bett om att få den dokumentation som gäller för de nya principerna om lönestegsinplacering. Klubbarna kommer att träffas på måndag och diskutera ombordfrågor och då utgår vi från att vi får denna dokumentation.

    Då detta kom väldigt överrumplande har vi för tillfället inget mer stillande besked än att vi håller på att försöka bena ut vad det innebär för er alla kring de olika lönestegen.

    Har ni frågor, synpunkter och åsikter hör självklart av er till någon i styrelsen, så får vi försöka besvara detta så gott det går. Vi återkommer så fort någon mer information finns att tillgå!

    Mvh styrelsen Seko Klubb Mälartåg

Publicerat i Ombord | Lämna en kommentar

Hej alla medlemmar,

Glöm ej att anmäla er till den svamputflykt som klubben anordnar den 12 oktober i Fagerstas omnejd!

Vi hoppas att så många som möjligt vill följa med på svamputflykt!

Anmälan sker på kontakt@sekomd119.se eller sms 076-8148636 eller via evenemangssidan på vår Facebook:  https://www.facebook.com/events/418588852348414/

MVH Styrelsen Seko klubb Mälartåg

Publicerat i Medlemsaktivitet | Lämna en kommentar